April, 2015

  1. Biemer mieten von bb-technik.de zu sensationellen Preisen

    April 30, 2015 by connektar

    Mainz 30.04.2015. B&B Technik + Events bitetet ein Rundum-Sorglos-Paket durch erstklassigen Service aus einer Hand.

    BildBeamer mieten – Welche Beamter-Arten gibt es?

    Ein DLP-Beamer arbeitet mit einem Halbleiter, die Millionen mikroskopische Pixel haben. Die Pixel haben einen elektrischen Impuls von über 5.000 in einer Sekunde, die nach vorn und nach hinten geklappt werden, um das Licht in der projektiven Optik oder davon hinweg zu bringen. Die Pixel-Stellung regelt somit die Bildpunkthelligkeit und erzeugt dazu ein rotierendes Farbrad. Die Technik eines DLP-Beamers hat Vor- und Nachteile: Sie zählen zu den hellsten Projektoren und leiten enorm viel Licht zu der Projektionsfläche. Darüber hinaus ist mit einer Wiedergabe im Nachzieheffekt kaum zu rechnen, da die DLP-Technik mit schnellem Arbeiten in Verbindung steht.

    Bei den Beamern mit LCoS-Technik kommen auch hier flüssige Kristallelemente zum Einsatz. Im Vergleich zu LCD-Beamern sind hier keine durchlässigen, sondern lichtreflektierende Bildschirmen verbaut. Die Folge daraus: Der Lichtstrahl führt nicht mehr durch den Bildschirm, sondern wird problemlos zur Projektionsoptik reflektiert. Die Signalleitungen, die zum Ansteuern geeignet sind, sitzen nicht in den flüssigen Kristallelementen, sondern hinter dem Bildschirm. Die Abstände aller Elemente sind nicht groß, umso mehr ist der Fliegengittereffekt reduziert. LCoS-Beamer zeichnen sich durch höhere Kontrastwerte und vollerer Schwarzdarstellung aus.

    LCD Beamer haben nur ein kleines Display mit durchlässigen Flüssigkristallelementen für die Bilderzeugung. Durch das Display erscheint die Lichtlampe. Die einzelnen Elemente werden mittels Gitters voneinander getrennt und das Licht wird nur teilweise durchgelassen. Günstige LCD-Beamer sind nicht wirklich hell und kontrastreich wie zum Beispiel die DLP-Beamer. Sie eignen sich vielmehr für den Einsatz in dunklen Zimmern. Meist zeichnet sich die strukturierten Pixel des Bildschirms mit auf die Leinwand ab, der sogenannte Fliegengittereffekt.

    LED-Beamer brauchen keine Lampen, sondern sind mit kleinen Leuchtdioden ausgestattet, die für das Licht sorgen. Im Allgemeinen kommen die Farben nicht von dem Farbrad, sondern werden sequentiell erzeugt. Die LEDs verbrauchen nur wenig Energie, halten ziemlich lang und erzeugen nur wenig Wärme. Die Lichtleistung liegt bei den Mini-Beamern bei etwa 10 und 100 ANSI-Lumen.

    Vor- und Nachteile

    Alle Beamertechnologien haben ihre Vor- und Nachteile. Wer auf der Suche nach einer optimalen Lösung ist, muss beim Beamer mieten den Einsatzzweck und die persönlichen Ansprüche berücksichtigen. Der richtige Ansprechpartner ist www.bb-technik.de. Warum? Hier steht der Name für eine perfekte technische Veranstaltung ganz oben. Hier finden Sie alles, was Sie für ein professionelles Eventmanagement brauchen. Für jede Art von Veranstaltungen können Sie hier unter anderem einen Beamer mieten.

    Über:

    B&B Technik + Events GmbH
    Herr M. Bertsch
    Am Hemel 15c
    55124 Mainz
    Deutschland

    fon ..: +49 (0)6131 3270490
    web ..: http://www.bb-technik.de
    email : anfrage@bb-technik.de

    Veranstaltungstechnik und Beamer mieten von B&B Technik + Events. Sie können diese Pressemitteilung – auch in geänderter oder gekürzter Form – mit Quelllink auf unsere Homepage auf Ihrer Webseite kostenlos verwenden.

    Pressekontakt:

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  2. Seniorenbetreuung in den Pfingstferien 2015

    April 30, 2015 by connektar

    Alternative zur Kurzzeitpflege im Heim: Neues Konzept der 24-Stunden-Seniorenbetreuung ermöglicht Angehörigen eine Auszeit vom stressigen Pflegealltag während der Pfingstzeit.

    In vielen Familien laufen die Planungen der Pfingstferien auf Hochtouren – doch bei pflegenden Angehörigen stellt sich häufig die Frage: „Sind Oma und Opa in der Ferienzeit gut versorgt?“

    „Wir schaffen für Familien ein Alternative, die wegen Urlaub, Krankheit oder auch wegen einer Auszeit nicht auf die gängigen Möglichkeiten wie das Pflegeheim oder die stundenweise Betreuung durch einen ambulanten Pflegedienst zurückgreifen wollen“, beschreibt Werner Sperber, Geschäftsführer einer Personalvermittlungsagentur im tschechischen Pilsen.

    Ist die betreuende Pflegeperson krank, nimmt sich Urlaub oder ist anderweitig verhindert, kann der Pflegebedürftige bis zu sechs Wochen im Jahr eine Ersatzpflege, Pflegevertretung bzw. Urlaubsvertretung erhalten. Zu beachten ist, dass eine Pflegevertretung erst beansprucht werden kann, wenn der Pflegebedürftige zuvor sechs Monate (Vorpflegezeit) in der häuslichen Umgebung gepflegt worden ist. „Hier setzt unser Konzept an – wir bieten den Angehörigen in dieser Auszeit schnelle und unbürokratische Unterstützung durch eine 24-Stunden-Seniorenbetreuerin aus der Tschechischen Republik“, erläutert Werner Sperber.

    24-Stunden-Seniorenbetreuung im eigenen Heim für 2, 3, oder 4 Wochen

    Die 24-Stunden-Verhinderungspflege wird zu einem monatlichen Preis von 2.500 Euro (28 Tage) angeboten. Weiter besteht noch die Möglichkeit einer Betreuung über einen Zeitraum von 14 Tage (1.500 Euro) und 21 Tage (2.000 Euro). Mit diesen Beträgen sind alle Kosten, auch die Fahrtkosten, abgedeckt. Kost und Logis der Betreuungskraft werden wie üblich durch den Auftraggeber gestellt. Da durch diese Dienstleistung nur eine kurzfristige Betreuung sichergestellt werden soll, beläuft sich die Vertragslaufzeit generell auf zwei, drei oder vier Wochen.

    Ab dem 01. Januar 2015 ist eine Ersatzpflege bis zu sechs Wochen möglich. Zudem kann bis zu 50% des Leistungsbetrages der Kurzzeitpflege (max. 806 EUR) zusätzlich für die Verhinderungspflege (max. 1.612 EUR) in Anspruch genommen werden. Der Maximalbetrag erhöht sich somit auf bis zu 2.418 EUR pro Jahr für maximal 6 Kalenderwochen (42 Tage).

    Die „Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o“ ist ein Dienstleistungsunternehmen im tschechischen Pilsen und steht unter deutscher Leitung. Ihr deutschsprachiger Ansprechpartner ist während der Betreuung rund um die Uhr für Sie erreichbar. Alle Betreuungskräfte werden von der „Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o“ ordentlich sozialversicherungspfichtig in der Tschechischen Republik beschäftigt und auf dem Weg einer Arbeitnehmerentsendung nach Deutschland verbracht. Im Fall der Kontrolle durch den Zoll liegt eine A1-Entsendebescheinigung vor. Weiter kann die Betreuungskraft durch Vorlage einer Europäischen Krankenversicherungskarte im Krankheitsfall jederzeit einen niedergelassenen Arzt bzw. ein Krankenhaus aufsuchen.

    Die „Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o“ ist kein anerkannter Pflegedienst. Bei Fragen zur persönlichen Pflegesituation und den daraus resultierenden Geldleistungen der Verhinderungspflege ist ihre Krankenkasse der Ansprechpartner erster Wahl.

    Über:

    Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o.
    Herr Werner Sperber
    Safarikovy sady 7
    301 00 Plzen
    Tschechische Republik

    fon ..: 0049 9181 5209681
    web ..: http://www.betreuerin-aus-osteuropa.de
    email : info@betreuerin-aus-osteuropa.de

    Die „Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o“ ist ein Dienstleistungsunternehmen im tschechischen Pilsen und steht unter deutscher Leitung.

    Pressekontakt:

    Werner Sperber, Personalvermittlung s.r.o.
    Herr Werner Sperber
    Safarikovy sady 7
    301 00 Plzen

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  3. Lidstraffung – kleiner Eingriff, große Wirkung

    April 30, 2015 by connektar

    Mit einer Oberlidkorrektur lassen sich die Spuren der Zeit aufhalten

    BildSelbst im hohen Alter versprühen die Augen noch einen jugendlichen Glanz. Ein schlaffes Gewebe allerdings sorgt für Tränensäcke, Schlupflider und einen müden Blick. Mithilfe einer Lidstraffung kann der natürliche Alterungsprozess gestoppt werden und das Gesicht wirkt wieder jung und frisch. Aufgrund moderner Technologien wird mit einem kleinen Aufwand ein beeindruckender Effekt erzielt.

    Mit steigendem Alter entstehen am oberen Augenlid oft Schlupflider, die Ursachen sind entweder hervorkommendes Fettgewebe, eine erschlaffte Muskulatur oder ein Überschuss an Haut. In Folge dessen kann das Oberlid nur schwer geschminkt werden und es entsteht ein trauriger und müder Blick. Bei einer Lidkorrektur wird der Schnitt unmittelbar unter der Lidumschlagsfalte gelegt, sodass die kleine Narbe später nicht sichtbar ist. Vor der Lidstraffung zeichnet der Arzt die zu behandelnde Region auf das Oberlid auf, hierdurch wird sichergestellt, dass genau die richtige Menge Haut entfernt wird. Je nach Bedarf kann die Oberlidstraffung mit einer Korrektur des Unterlids kombiniert werden. In der Regel wird eine Lidstraffung ambulant unter örtlicher Betäubung durchgeführt – auf Wunsch auch im Dämmerschlaf. Nähere Informationen erhalten Sie unter: dr-ugurlu.de/augenlidstraffung

    Um Blutergüsse und Schwellungen zu vermeiden, wird der Augenbereich nach dem Eingriff intensiv gekühlt – die Kühlung sollte für die nächsten Tage regelmäßig fortgesetzt werden. Bereits nach 7 Tagen können die Pflästerchen und feinen Fäden entfernt werden, nach rund einer Woche kann der Patient wieder gesellschaftlich und beruflich aktiv werden – auf sportliche Tätigkeiten sollten zwei Wochen verzichtet werden.

    In einem unverbindlichen, persönlichen Beratungsgespräch informiert Dr. med. Bülent Ugurlu seine Patienten über die möglichen Chancen und Risiken des Eingriffes in Hamburg.

    Über:

    Dr. med. Bülent Ugurlu
    Herr Dr. med. Bülent Ugurlu
    Neuer Wall 36
    20354 Hamburg
    Deutschland

    fon ..: 040 – 300684770
    fax ..: 040 – 300684775
    web ..: http://www.dr-ugurlu.de/hno-arzt-hamburg
    email : info@dr-ugurlu.de

    Dr. Ugurlu bietet in der HNO Facharztpraxis in Hamburg seinen Patienten sowohl die Diagnostik als auch die Therapien aller typischen HNO Erkrankungen an

    Pressekontakt:

    Dr. med. Bülent Ugurlu
    Herr Dr. med. Bülent Ugurlu
    Neuer Wall 36
    20354 Hamburg

    fon ..: 040 – 300684770


  4. CO2-Fresser gefragter denn je!

    April 30, 2015 by connektar

    Kleine Aktionen – große Wirkung! So kann jeder ganz ohne Mühe etwas für den Klimaschutz tun.

    BildJeder Baum entzieht der Luft Kohlendioxid. Das sollte Grund genug sein, weiter aufzuforsten, so die Meinung des UDI-Geschäftsführers Georg Hetz. „Die Reduktion von CO2 allein kann den Klimawandel nicht mehr aufhalten. Schon deshalb müssen wir diese Eigenschaft der Bäume nutzen.“ Der „grüne“ Finanzdienstleister zeigt mit seinen Aktionen, wie aus Baumspenden Wälder entstehen.

    Wenn ein Baum gepflanzt wird und wächst, entnimmt er dem Boden Nährstoffe und zieht Kohlendioxid aus der Luft ab. Dabei spaltet er das CO2 in Sauerstoff und Kohlenstoff, wobei der Kohlenstoff Teil des Baumes wird und der Sauerstoff an die Atmosphäre abgegeben wird.

    Bereits seit 1998 sorgt die UDI mit Erneuerbare-Energien-Projekten für saubere Energie und Klimaschutz. Da überrascht es nicht, dass Georg Hetz bereits 2012 mit einer Freundschaftswerbe-Aktion an Baumspenden dachte: Für jede Kundenempfehlung wurden sechzehn Bäume gepflanzt. Der Erfolg führte zu weiteren Aktionen.
    „Jedes Jahr am 25. April, dem Tag des Baumes, können die Besucher unserer Homepage eine animierte E-Card an Freunde, Bekannte und Kollegen senden“, erklärt Hetz, „und für jeden Kartenversand spenden wir wiederum einen Baum! Per Mausklick Bäume zu pflanzen, kommt bei Kunden und Interessenten gut an. Nie war es einfacher, ganz ohne Spaten einen kleinen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.“ In diesem Jahr geht das Unternehmen noch einen Schritt weiter: Eine Baumspende für jede neue Geldanlage. Im ersten Quartal konnten so bereits 1.684 Bäume gepflanzt werden.

    Alle Pflanzaktionen setzt der Finanzdienstleister aus Nürnberg mit der Initiative PrimaKlima-weltweit-e.V. um. Der Verein realisiert bereits seit 1992 Aufforstungs- und Waldschutzprojekte rund um den Globus. Inzwischen sind durch die Aktionen bereits „UDI-Wälder“ in Schwerin, am Rand des großen Moores in Niedersachsen, am Steinhuder Meer und in Neuerkerode bei Wolfenbüttel entstanden. Allein durch diesen Baumbestand werden jedes Jahr 23,7 Tonnen CO2 gebunden und der Atmosphäre entzogen.

    Weitere Informationen finden Sie auf http://www.udi.de oder hier direkt zu den Wäldern: http://goo.gl/nbZCZq
    *Der Abdruck ist frei. Wir bitten um ein Belegexemplar.

    Über:

    UDI Gruppe, UDI Beratungsgesellschaft mbH
    Herr Georg Hetz
    Frankenstraße 148
    90461 Nürnberg
    Deutschland

    fon ..: 0911/929055-0
    web ..: http://www.udi.de
    email : jaeger-schroedl@udi.de

    Kurzportrait der UDI-Gruppe

    1998 gegründet, gehört UDI schon seit vielen Jahren zu Deutschlands Marktführern im Bereich ökologischer Kapitalanlagen. Geschäftsführer Georg Hetz ist ausgebildeter Banker und blickt auf langjährige Erfahrungen in Consulting, Marketing und Vertrieb zurück.

    Dem Wissen der 49 Mitarbeiter des UDI-Teams und der Qualität der Beteiligungsangebote vertrauen bereits rund 15.000 Anleger. UDI unterhält keinen teuren Außendienst, sondern betreut die Kunden bundesweit im Direktvertrieb schnell und effektiv. Das bis dato vermittelte Eigenkapital von über 383,5 Mio. Euro ermöglichte zusammen mit dem Fremdkapital den Bau von 372 Windkraftanlagen, 45 Biogasanlagen sowie 71 Solarprojekten. Mit dem jährlich erzeugten Ökostrom können schon über 1,5 Millionen Menschen mit umweltfreundlicher Energie versorgt werden. Der Umwelt werden dadurch rechnerisch jedes Jahr rund 1,5 Millionen Tonnen Kohlendioxid erspart.

    Seit der Gründung der UDI-Gruppe hat sie sich vom Vertrieb für die Einwerbung von Eigenkapital für Windparks zu einer renommierten Anbieterin für Windkraft-, Solar- und Biogaskraftwerke entwickelt. Von der Projektentwicklung und Konzeption über die Vermittlung von ökologischen Geldanlagen an Privatinvestoren, verfügt die UDI über langjährige Erfahrung und Kompetenz. Auch auf dem Gebiet der Festzinsanlagen ist die Gruppe seit mehreren Jahren erfolgreich tätig. Die ab 2007 bis heute emittierten verzinslichen Vermögensanlagen waren bei den Kunden begehrt und zahlen bis heute die vereinbarten Zinsen und Rückzahlungen planmäßig aus.

    Pressekontakt:

    FutureConcepts
    Frau Christa Jäger-Schrödl
    Häcklgasse 6
    84419 Schwindegg

    fon ..: 0171-5018438
    web ..: http://www.futureconcepts.de
    email : info@futureconcepts.de


  5. Das Bundesarbeitsgericht äußert sich zu Ausbildungsvergütungen

    April 30, 2015 by connektar

    In seinem Urteil vom 29.04.2015 9 (AZR 108/14) beschäftigt sich das Bundesarbeitsgericht (BAG) mit Ausbildungsvergütungen, die die einschlägigen Tarifuntergrenzen weit unterschreiten.

    BildDer als auszubildender Maschinen- und Anlageführer angestellte Kläger erhielt eine Vergütung in Höhe von 55 % des in seiner Branche geltenden Tarifvertrags. Da er diesen Lohn für unangemessen hielt, erhob er Klage.

    Das Bundesarbeitsgerichts (BAG) gab dem Kläger nun in seinem Urteil vom 29.04.2015 (AZR 108/14) Recht. Seiner Ansicht nach stellt die Ausbildungsvergütung auch eine Entlohnung für geleistete Arbeit dar. Die Angemessenheit einer Vergütung orientiere sich deshalb an der Verkehrsanschauung. Zur Ermittlung der Verkehrsanschauung dient der in der betreffenden Branche geltende Tarifvertrag als wichtiges Indiz. Auf dieser Grundlage ist nach Ansicht des BAG eine unangemessene Vergütung bereits anzunehmen, wenn der gezahlte Lohn 20% unter dem üblichen Tarif liegt. Eine niedrigere Vergütung könne vielmehr nur gerechtfertigt sein, wenn der Ausbildungsbetrieb besondere Umstände darlegen kann, die eine solche Vergütung erfordern. Die von der Beklagten geltend gemachte Gemeinnützigkeit genüge diesem Zwecke nicht.

    Eine weitere Pressemitteilung zum Thema Arbeitsrecht finden Sie hier.

    Advovox berät schwerpunktmäßig kleine und mittelständische Arbeitgeber in allen Fragen des Arbeitsrechts. Die Betreuung unserer Mandanten, die sich stets an deren wirtschaftlichen Interessen orientiert, erfolgt wahlweise im Rahmen einzelfallbezogener Beratung oder im Rahmen von Dauerberatungsvereinbarungen. Eine frühzeitige Einbindung in unternehmerische Entscheidungsprozesse schafft dabei für unsere Mandanten nicht nur Rechtssicherheit, sondern beugt vielfach auch kostenintensiven Folgestreitigkeiten mit Arbeitnehmern oder dem Betriebsrat vor.

    Über:

    ADVOVOX Rechtsanwalts GmbH
    Herr Sven Krüger
    Landsberger Allee 117a
    10407 Berlin
    Deutschland

    fon ..: 030 22 48 75 28
    web ..: http://www.advovox.de
    email : info@advovox.de

    Wir vertreten weiterhin bundesweit vor allen Arbeitsgerichten sowie bei Verfahren von Schlichtungsstellen und Einigungsstellen.

    Nicht nur Arbeitgeber, sondern auch Arbeitnehmer haben hohen Beratungsbedarf, wenn es um das Arbeitsverhältnis geht. Häufig sind die gegenseitigen, im Arbeitsvertrag formulierten Rechte und Pflichten nicht genau zu ersehen. Oft ist auch die Rechtmäßigkeit bestimmter vom Arbeitgeber getroffener Maßnahmen streitig (z.B. Abmahnung, Kündigung, Umsetzung etc.). Hier sorgt der rechtzeitige Gang zum Rechtsanwalt für Klarheit und Kostenminimierung.

    Advovox steht Arbeitnehmern bei der gerichtlichen und außergerichtlichen Wahrnehmung ihrer Rechte zur Seite.

    Auch der Betriebsrat hat die Erfüllung seiner Aufgaben an gesetzlichen Vorgaben auszurichten. Ein Betriebsrat besteht in der Regel aus juristischen Laien, die sich mit der ordnungsgemäßen Umsetzung rechtlicher Vorgaben verständlicher Weise oft schwer tun. Fortbildungen können hier oft nur begrenzt Abhilfe leisten. Unklarheiten über die eigenen Handlungsspielräume stellen allerdings eine Schwächung der Position des Betriebsrates dar, die sich dieser regelmäßig nicht leisten kann. Eine qualifizierte anwaltliche Beratung ist daher auch für Betriebsräte unerlässlich.

    Advovox berät und betreut Betriebsräte bei der Erledigung des Tagesgeschäftes und übernimmt deren Vertretung in allen Verfahren vor Gericht und/oder der Einigungsstelle.

    Ihr Ansprechpartner bei Advovox:
    Niels Ole Behder
    Rechtsanwalt
    Fachanwalt für Arbeitsrecht

    Sie können diese Pressemitteilung – auch in geänderter oder gekürzter Form – mit Quelllink auf unsere Homepage auf Ihrer Webseite kostenlos verwenden.

    Pressekontakt:

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